不爽5年没加薪！他怒丢辞职信 多写3字反赔2.9万人民币

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2022/01/25 网推 贾恩祺



一名男子因为辞职信上多写了「请批示」3字，而遭前公司控告旷职。(示意图/达志影像)

一名男子因为不满工作5年从未加薪，于是向公司提出离职申请，未料离职1个月后收到法院传票，前公司称他「旷职」造成损失因而提出告诉，让男子相当傻眼，然而法院因为辞职信上的「请批示」3个字，认为他确实属于旷职，判他必须赔偿公司2.9万人民币，新闻曝光后引发热议。


综合陆媒报导，居住在辽寧省大连市的男子彭晨宇，因为不满工作5年，公司却从未帮自己加过薪，于是在去年3月提出辞职，并依照当地法规，提前30天向人资单位递交书面申请，之后在4月23日正式离职；没想到1个月后，他竟收到法院传票，一看才发现前公司居然控告他「旷职」，还要求赔偿经济损失2.9万人民币。

大连市金州区人民法院认为，彭晨宇提交的辞职信上有「请批示」3字，属于「协商解除劳动关系」，所以在双方没完成协商、尚未达成共识以前，彭晨宇的行为确实属于旷职，因此必须赔偿公司经济损失。

据了解，彭晨宇的辞职信是从网路上下载范本并填写，过程中忘了将「请批示」3个字删除，才会造成这种状况。对此律师提醒，劳动者离职时必须根据具体情况，选择合适的离职文书，并且懂得「堵漏避坑」，写清楚离职原因和补偿金额等内容，「申请」、「批示」、「请求」等词语要小心使用，对于格式、条款也要勇于提问、谨慎签字。

新闻曝光后引发网友热议，大家纷纷留言：「没有温度的企业注定走不长远」、「不是专业人士真是很容易犯这种文字错误」、「劳动者得学会保护自己！」、「这公司真的缺德到家了」、「请批示反而错，直接通知比较好」。

阿方

这个公司老板得多缺德才能干出这种事情啊

Elephant

阿方 发表于 2022-1-25 02:56 PM
这个公司老板得多缺德才能干出这种事情啊

这法院得多缺德才这么判