英国剑桥的安格利亚鲁斯金大学(Anglia Ruskin University)资深经济学讲师卓达基斯(Nick Drydakis)发表的一篇学术论文说,每周有四次以上性生活的员工获得的薪酬高出5%。研究得出结论说,相反,没有性生活的员工薪水比性生活活跃的员工低3%。这篇论文由德国波恩的研究机构劳动研究所(Institute for the Study of Labor)发表。同样地,2009年发表的一份巴西研究论文也发现性生活频率与巴西职员薪水之间存在正相关的关系。卓达基斯说,这可能仅仅是一种关联,但从这些研究结果看,性生活活跃程度可能是经济学家感兴趣的领域。
薪水更高的原因何在?专家说,性生活活跃的人可能会展现出更多的在职场中被看重的特质。贝弗利山庄(Beverly Hills)精神病学家利伯曼(Carole Lieberman)说,性生活更活跃和更高的薪水都传达出一种更加自尊、更有自信的感觉,这会吸引更多性伴侣和更多的工作机会。简而言之,人人都爱赢家。她说,这种情况也与长期以来的一种理论是一致的,也就是长相好的人赚钱也更多。得克萨斯大学奥斯汀分校(University of Texas in Austin)经济学教授哈默梅什(Daniel Hamermesh)在《美貌即财富:为什么貌美的人更成功》(Beauty Pays: Why Attractive People Are More Successful)一书中说,实际上,长得好看的人的薪水可能比长相平平的人高出3%到4%。
另一种对这种关联的解释是,那些性生活更活跃的人可能只是情感状况和身体状况更好,这使他们在工作中更有亲和力、效能更高、更有创造力。巴黎高等商学院(Hautes Etudes Commerciales de Paris)市场营销学教授劳里(Tina Lowrey)说,这实际上并未让我感到意外,可以说性生活只是另一个衡量总体幸福感的指标。卓达基斯表示认同,他还说,性生活活跃程度增加可能是健康状况良好的一个重要指标。卓达基斯说,医疗和心理学文献指出,性生活活跃程度与良好的健康状况、忍耐力、心理健康和饮食习惯都有关系。